23 févr. 2011

refus de prolongation d'un deuxième CDD.

Ainsi que je vous l'ai dit lors de notre entretien du ../.. ( date ), je vous confirme mon intention de ne pas poursuivre mon engagement au sein de votre société. En effet, vous n'ignorez pas qu'après deux CDD consécutifs, obligation vous est faite d'engager le salarié en CDI. Si toutefois vous deviez repenser les termes de ce contrat, je serais très heureux de continuer à travailler avec vous.
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